Первейшая задача и обязанность нашего поколения – посмотреть на наши предприятия и организации, частные и публичные, другими глазами.
НОВЫЙ БИЗНЕС. НОВАЯ КНИГА
Автор мировых бестселлеров, мастер новых подходов к ведению бизнеса и гуру менеджмента Том Питере вернулся с замечательной новой книгой о новом порядке современного делового мира. Написанная в неподражаемом стиле, оформленная так, чтобы отчетливее выразить новую философию автора, Re-imagine! побуждает нас к действию.
Познакомьтесь с ДЕСТРУКТИВНЫМИ ПОВЕЛЕНИЯМИ Тома Питерса, посмотрите, как он предсказывает СМЕРТЬ БЮРОКРАТИИ и выясните, почему он думает, что БИЗНЕС - ЭТО КРУТО. Нам предлагают МЫСЛИТЬ КРАСИВО... МЫСЛИТЬ СТРАННО и ОСМЫСЛИТЬ гораздо больше «изменений», чем мы могли себе представить раньше.
Снимаем шляпы перед… Яркими Впечатлениями… Дримкетингом… Солеными Словечками… Разительным Отличием… ПРОПИСНЫМИ БУКВАМИ… Храбростью. И к черту «конторское рабство» и «нулевые дефекты». Мечты. Совершенно новые возможности. Невероятные Фантазии. Я НАСТОЯТЕЛЬНО СОВЕТУЮ ВАМ ЗАНЯТЬСЯ БИЗНЕСОМ МЕЧТЫ… БИЗНЕСОМ «НЕВЕРОЯТНЫХ ФАНТАЗИЙ». Примете ли вы мой вызов? Вступите ли в ряды Не-анонимных Мечтателей? Тех Храбрых Душ… которые стремятся воплотить (Все Более Осуществимую) Неосуществимую Мечту?»
Том Питере в очередной раз заново перекроил подход к бизнесу. Он утверждает, что «смотреть на бизнес другими глазами - первейшая задача - и обязанность - нашего поколения...» Проницательная, провокационная, вдохновляющая и истинно прогрессивная, новая бизнес-библия Питерса, наполненная до отказа правилами переосмысления, поможет всем нам Посмотреть на мир Другими Глазами! - на всех уровнях.
ТОМ ПИТЕРС - самый влиятельный представитель деловой мысли нашего
времени, он заслужил титул гуру для гуру управленческой науки.
Питерс в 1982 году выпустил совместно с Бобом Уотерманом книгу «В поисках
совершенства», которая возглавляла списки бестселлеров более двух лет. В
преддверии 2000 года радиокомпания National Public Radio назвала «Поиски»
одной из «трех лучших книг о бизнесе прошедшего столетия»; проведенный в 2002
году опрос Bloomsbury определил ее как «величайшую книгу о бизнесе всех
времен».
В 1985 году выходит совместно с Нэнси Остин «Стремление к
совершенству»;«Пир во время хаоса» (1987); «Управление освобождением» (1992, по
одному из опросов признана «лучшей книгой о менеджменте 1990-х»); «Семинар Тома
Питерса» (1993); «Преследуя WOW» (1994); «Круг инновации» (1997); «Проект-50»
(1999); «Брэнд твоего имени-50» (1999) и «Фирма профессиональных услуг-50»
(1999). Недавно вышли две биографии Питерса:«Корпоративный человек
корпоративному скунсу: Феномен Тома Питерса» Стюарта Крейнера (Stuart Crainer,
Corporate Man to Corporate Skunk: The Tom Peters Phenomenon) и «Том
Питерс: Популярный пророк революции в управлении» Роберта Хеллера (Robert
Heller, Tom Peters: The Best-Selling Prophet of the Management
Revolution).
Том
Питерс работал старшим советником комиссии по борьбе с наркотиками в
Белом Доме и был партнером в McKinsey&Co. Он является членом
Международной Академии менеджмента, Всемирной Ассоциации
производительности, Международной Ассоциации обслуживания клиентов и
Общества качества и партнерства. Кроме того, Питерс основал
tompeterscompany!, международную учебную и консалтинговую организацию.
Среди предприятий, получающих ее рекомендации по вопросам
организационных преобразований для подготовки к будущим переменам,
такие крупные клиенты, как Asda, PriceWaterhouseCoopers, Rolls Royce и
Virgin Direct.
Том проводит около 80-ти семинаров в год, является председателем Tom
Peters Company. Имеет научные степени по инженерно-строительной специальности, в
бизнесе и почетные ученые звания; 4 года служил в американском Военном флоте;
работал в Белом Доме, в группе, занимающейся проблемой злоупотребления
наркотиками; 8 лет в McKinsey&Co, где впоследствии стал одним из
партнеров.
Том и его семья живут на ферме в Вермонте и на острове у побережья
Массачусеттса.
«Лучший друг и страшнейший кошмар» бизнеса. BusinessWeek о Томе Питерсе
«Сверхгуру» The Economist о Томе Питерсе
«Я уверен, что все инновации появляются отнюдь не в результате маркетинговых исследований или тщательно спланированных фокус-групп, но рождаются выведенными из себя людьми. Людьми, которые не в силах мириться с тупостью финансовых отчетов. Людьми, которые приходят в ярость оттого, что базы данных ЦРУ и ФБР не соединены. Людьми, которые разочарованно всплескивают руками, когда сделанные ими в сборнике церковных гимнов закладки разлетаются в разные стороны (что потом приводит к изобретению самоклеящихся листочков Post-It)».
«Я не безудержный оптимист. Я многое повидал на своем веку. (Очень многое.) Суровая действительность давно с хрустом раздавила мои розовые очки. И все же я надеюсь. Не на то, что человеческая природа станет лучше .... или исчезнет зло ... или жадность уйдет с лица земли. В условиях новой экономики люди смогут стать сильнее, взяв в свои руки ответственность за свою профессиональную жизнь».
«Он бы сделал что-нибудь по-настоящему стоящее,
но ему не разрешил начальник».
«Я предлагаю вам перевернуть вашу чертову компанию вверх ногами – чем быстрей, тем лучше – чтобы сполна воспользоваться невероятно высоким женским потенциалом».
«Это время, нуждающееся в тех, кто ломает правила, кто способен вообразить что-то, ранее невозможное».
«Век обнесенных рвами замков прошел. Наступила эпоха быстроты и неожиданности».
Секрет успеха – поражение.
Секрет быстрого успеха – быстрое поражение.
Секрет большого успеха – большое поражение.
«Если вам не хватает мужества уничтожать рабочие места, вам никогда не удастся создать рабочие места в большом масштабе».
Наслаждайтесь собой! Пока не поздно!
«Harley-Davidson продает не мотоциклы. Starbucks продает не кофе. Club Med продает не путевки на курорт. А Guinness продает не пиво. Поразмыслите над этим.»
«Проблема «нулевого дефекта»: нет "ярких" поражений – нет "грандиозных" успехов. ТОЧКА».
«Если вы начнете говорить о «красоте» – о помешательстве на «красоте» – «красота» станет обычном делом в вашей повседневной жизни! То же касается изящества. И ясности. И простоты».